2023年，，，，，中圣公司下属安科公司围绕化工品牌服务计划，，，，，聚焦目标任务、积极提质增效，，，，，全力打造化工安全咨询服务标杆团队。 。。。。。
推动人才梯队建设，，，，，持续强化技术优势
汇聚精兵强将充实一线，，，，，解决安全评价过程中的技术难题，，，，，目前有注册专职安全评价师36人，，，，，其中一级10人，，，，，二级15人，，，，，三级11人；；；；；探索建立“老带新、传帮带”培养机制，，，，，不断培育年轻队伍，，，，，引进技术人员9名；；；；；积极搭建成才平台，，，，，定期开展安全评价报告编写思路、安全文化建设示范企业工作学习等交流培训，，，，，有效提升人才队伍能力素质。 。。。。。2023年安全板块技术优势不断强化，，，，，人才队伍逐渐壮大，，，，，为发展提供内生动力。 。。。。。
做好政策预判研判，，，，，合理布局解决问题
主动与建设单位、科研单位、监管机构对接交流，，，，，积极跟进项目进度，，，，，加强质量过程管理，，，，，及时掌握审批政策要求和技术难点，，，，，主动寻求相关工作支持指导。 。。。。。通过协助客户反复协调、协商，，，，，积极寻找解决方案，，，，，顺利解答评审专家质疑，，，，，为审批监管机构把好关。 。。。。。特别在化工安全咨询领域，，，，，项目编制效率及成果得到客户肯定和审批监管机构认可，，，，，开辟了安全板块在化工类安全咨询业务新领域。 。。。。。
现场调研抢抓工期，，，，，全力提升服务效能
迅速顺应行业市场需求，，，，，坚持以逆势进取谋发展，，，，，业务数量不断提升，，，，，服务质量不断优化。 。。。。。安全板块全年承接并开展29项化工咨询项目，，，，，项目组采取“白加黑”“5+2”模式，，，，，开展季度质量专题会加强质量内控，，，，，24小时驻场服务及时进行现场调研，，，，，简化优化各项审批流程，，，，，集中力量抢工期、保质量、提效率。 。。。。。承接的陕煤玉门新能源60万吨可降解材料项目、陕西有色天宏瑞科多晶硅产业升级项目、陕煤榆林化学400万吨CCS示范项目等重大项目的高质高效推进，，，，，帮助客户有效节省了时间成本，，，，，创造了企业价值。 。。。。。
厚积薄发，，，，，蓄力前行。 。。。。。2024年，，，，，中圣公司将继续在化工安全咨询业务领域深耕细作，，，，，巩固化工安全咨询业务领域优势，，，，，助力新时代应急安全事业高质量发展。 。。。。。（柳礼娜）
